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总裁办总经理-北京-00220 2015/2/10

工作职责:

1. 协助董事长/总裁制定公司发展战略方向、经营方针;
2. 协助集团董事长/总裁对接相关部门,组织众美集团中长期战略管理讨论工作;
3. 协助董事长/总裁召集、主持办公会议;
4. 协助董事长/总裁完成组织机构架设、岗位职员配置;
5. 负责检查、考核、督促和协调各部门的工作进展,并汇总各部门工作情况;
6. 如有必要,可协助负责部分公关工作,协调处理外部相关部门关系;
7. 参与起草、优化公司的重要管理制度、优化管理流程;
8. 如有必要,对接相关外部咨询公司,负责协助推进战略类等咨询项目;
9. 承担上述战略项目执行情况监督、检查、评价与指导工作;
10.协助公司筹建集团及下属公司董事会;
11.协助公司开展上市的相关工作;
12.向集团董事长/总裁汇报工作;

 

任职资格:

1.统招本科以上学历,金融或工商管理相关专业;
2.28-36岁,8年以上工作经验,3年以上大型多元化集团公司集团层面综合管理工作经验,或公司董事长/总裁助理工作经验。综合管理经验丰富,对于企业运营管理,人力资源配置有较深刻的理解,具备跨专业整合管理能力。
3.沟通力强,能够灵活开展老板和集团高层管理团队的沟通协调。
4.情商高、性格坚韧、包容性强,适应加班,正直、诚信;
5.热爱学习,具有较强的学习内驱力,以及知识吸收能力。
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备注: 该岗位直接向董事长汇报,为公司核心高层管理团队成员培养岗位,公司会给予极具竞争力的发展空间,需要该岗位人员必须具备较高的综合素质,且热爱学习,需求不断提升,同时能够承受高压工作。不满足条件请勿投递,谢谢!



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